美國(guó)時(shí)間2010年12月22日，尼克斯與掘金、森林狼達(dá)成三方交易，卡梅羅-安東尼正式從掘金加盟尼克斯。
具體交易方案為：掘金得到尼克斯的威爾森-錢(qián)德勒、雷蒙德-費(fèi)爾頓、達(dá)尼羅-加里納利、季莫費(fèi)-莫茲戈夫和森林狼的科斯塔-庫(kù)佛斯、尼克斯2014年首輪選秀權(quán)、2012和2013年次輪選秀權(quán)；尼克斯得到掘金的安東尼、昌西-比盧普斯、安東尼-卡特、雷納爾多-巴爾克曼、謝爾登-威廉姆斯和森林狼的科里-布魯爾；森林狼則得到尼克斯的埃迪-庫(kù)里和安東尼-蘭多夫。這筆大交易涉及三支球隊(duì)共13名球員，交易人數(shù)也追平了nba的第一紀(jì)錄。
安東尼心向紐約城的兩支球隊(duì)這誰(shuí)都知道，他的團(tuán)隊(duì)也曾經(jīng)放話，即便到合同結(jié)束，進(jìn)入自由球員市場(chǎng)，也會(huì)選擇與尼克斯隊(duì)或者籃網(wǎng)隊(duì)簽約。掘金隊(duì)如果不想白白失去安東尼，一定得利益最大化。可是誰(shuí)都沒(méi)想到掘金隊(duì)居然這么狠，一口氣完成陣容全面的更新?lián)Q代。如此一來(lái)，掘金隊(duì)的陣容變成了泰勞森，菲爾頓，加里納利，錢(qián)德勒，阿弗拉諾，內(nèi)內(nèi)，馬丁，莫茲戈夫，安德森。雖然平民化了，但是深度卻足夠驚人。順帶送走了比盧普斯的兩年合同，使得球隊(duì)的薪資總額低于奢侈稅線，球隊(duì)不用擔(dān)心罰款的問(wèn)題，而2014年的選秀權(quán)到底是何種結(jié)果，很難預(yù)測(cè)，算是給未來(lái)留下的火種。
而紐約媒體則更為興奮，安東尼這名出身紐約本土的巨星在本地有著巨大的號(hào)召力，他跟斯塔德邁爾，比盧普斯的組合直接獲封“三巨頭”，矛頭直指邁阿密熱火的那三位，至于籃網(wǎng)隊(duì)，這會(huì)已經(jīng)不在他們眼里了，有了安東尼，錘爆籃網(wǎng)隊(duì)那不是一句話的事情嗎？
就連泰勒斯威夫特，也在推特的私信上向江銘亮耀武揚(yáng)威，“看起來(lái)，我們只能用推特的私信對(duì)話了?！?br/> 江銘亮隔了三個(gè)多小時(shí)才騰出時(shí)間回復(fù)了一句，“別急，第三回合在1月16號(hào)，到時(shí)候你就會(huì)明白自己有多愚蠢?！?br/> 對(duì)話已經(jīng)隱隱有老朋友的感覺(jué)，事實(shí)上兩個(gè)人才認(rèn)識(shí)了沒(méi)幾天，交流更是少之又少。
12月23號(hào)，籃網(wǎng)隊(duì)打完了球隊(duì)圣誕節(jié)之前最后一場(chǎng)比賽，造訪波士頓挑戰(zhàn)上賽季的東部冠軍凱爾特人隊(duì)。這一回合對(duì)決可以說(shuō)是聯(lián)盟里最老的一支球隊(duì)與最年輕的一只球隊(duì)的較量，這一場(chǎng)比賽打的也是尤為發(fā)人深省，綠衫軍向籃網(wǎng)隊(duì)的年輕人們展示了為什么他們能夠打得勒布朗詹姆斯逃到邁阿密，不斷地肌肉對(duì)抗跟卡位讓籃網(wǎng)隊(duì)的進(jìn)攻戰(zhàn)術(shù)都打不出來(lái)，籃網(wǎng)隊(duì)將自己缺乏穩(wěn)定進(jìn)攻手段的弱點(diǎn)暴露的淋漓盡致，保羅喬治賴(lài)以生存的接球跑位中距離跳投，在凱爾特人的鐵血防守面前效率大跌，10投4中僅僅拿下了8分，這也是喬治全場(chǎng)比賽的得分，作為一支球隊(duì)的核心，面對(duì)頂級(jí)的防守，喬治的進(jìn)攻手段還是明顯的不夠殺傷力，不能穩(wěn)定的提供輸出，這也是他未來(lái)需要解決的一個(gè)問(wèn)題。
94：78，籃網(wǎng)隊(duì)輸?shù)舯荣惖耐瑫r(shí)，還被限制到了自身的賽季最低分，算是被這群老家伙結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)的上了一課。
某種意義上來(lái)說(shuō)，這是沒(méi)有巨星的球隊(duì)的通病，凱爾特人這幫老兵油子，經(jīng)驗(yàn)豐富的可以出書(shū)了，抓這幫年輕人的痛腳，再輕松不過(guò)?？莆譅?，安德森兩名在這場(chǎng)比賽中被打爆的球員在網(wǎng)絡(luò)上被球迷好一頓攻擊。
“無(wú)數(shù)的歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)告訴我們，當(dāng)你有機(jī)會(huì)用幾名很棒的球員去換取一個(gè)可以提升球隊(duì)一個(gè)檔次的超級(jí)巨星的時(shí)候，不要猶豫，這樣的機(jī)會(huì)不常有?！?br/>